青岛市农村双女入企业社保就不享受双女补贴了

农村双女入企业社保不影响双女补贴享受，但需符合规定。

分析：青岛市对于农村双女户的补贴政策是基于其农村户籍及计划生育政策下的特定身份而给予的。当双女户成员进入企业并参加社会保险时，其社会保险的缴纳是与企业雇佣关系及国家社会保险政策相关，与农村的双女户补贴政策并不直接冲突。只要她们仍然符合农村双女户补贴的领取条件，如户籍、计划生育政策等，理论上是可以继续享受相关补贴的。

提醒：若补贴被停发且无法与相关部门沟通解决，表明问题可能较为严重，应及时寻求律师等专业人士的进一步帮助。
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处理方式：

从法律角度看，处理此类问题的方式主要有两种：一是通过行政途径解决，即向当地计划生育部门或社保部门咨询并申请；二是通过法律途径解决，若行政途径无法解决问题，可以寻求法律援助或提起诉讼。

选择建议：首先尝试行政途径，因为相关部门通常对政策有直接的解释和执行权。若行政途径无果，再考虑法律途径，以维护自身合法权益。
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具体操作：

1. 保留证据：收集并保留与农村双女户身份、社保缴纳及补贴领取相关的所有证据，如户口本、身份证、社保缴纳记录、补贴领取记录等。

2. 行政咨询与申请：携带相关证据，前往当地计划生育部门或社保部门进行咨询，了解补贴政策的具体要求及自身是否符合条件。若符合条件但补贴被停发，可向相关部门提出书面申请，要求恢复补贴。

3. 法律援助与诉讼：若行政途径无法解决问题，可咨询律师，了解自身权益及可能的法律途径。在律师的指导下，准备相关证据材料，并考虑提起诉讼，以维护自身合法权益。在诉讼过程中，要积极配合律师的工作，并遵守法庭规则。
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