我们在企业干了三年有余，由于没买社保，没有到退休年龄，企业重大变故是有赔偿
德清法律咨询
2025-06-12
未到退休年龄未买社保可要求赔偿。依据《劳动合同法》，企业应为员工缴纳社保，未缴纳则违法，员工有权要求企业补缴并赔偿因此造成的损失，否则将面临法律诉讼和巨额赔偿。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题可举报或起诉。建议先与企业沟通协商，要求补缴社保并赔偿；若协商无果，则向劳动局举报或寻求律师帮助，通过法律途径维护权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未买社保可维权。操作：1. 收集证据，如工资条、合同等；2. 与企业沟通，要求补缴社保并赔偿；3. 若企业拒绝，向劳动局举报或咨询律师；4. 必要时，提起诉讼，要求法院裁决企业补缴社保并支付赔偿金。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
上一篇：最新合同纠纷诉讼费用标准是啥
下一篇：暂无 了